第39章chapter39.赏罚分明

“不是我说，我不就是一点时间没给你没回消息，好家伙群里直接把我送走了。”

“群主息怒息怒，跟我们说说你都打探了什么结果出来。”群里的人蠢蠢欲动。

“这个啊。”林锡枫卖了个关子，“也没什么，具体的boss还没说，反正结果肯定不会是坏的。”

“那就行，别忙了那么长时间还要受罚。”

“不是坏的那就是好的喽？也不知道boss会给我们什么奖励。”

“我可没这么说，具体是什么这边还不清楚，名单已经递上去了，就看明天例会怎么说了。”

“得，跟什么都没说一样，照样要提心吊胆。”

“那如果这个样子你们还写吗？反正我写。”

“写呗，现在该找的资料什么的都找过了，就差组织一下就能交上去了，现在放弃是不是有点可惜了。”

“那万一是坏结果呢？”

“应该不会吧，boss虽然平时对人冷冰冰的生人勿近，但是还是一个明事理的好领导，最差最差是没有奖励，也不至于会受惩罚吧。”

林锡枫在手机前面笑了笑，不错，是个好苗子。估计啊那天要是他辞职不干了，差不多就是他接班了。

晚上，沐元冲外面谈完生意回来以后桌子上像昨天一样摆了很多资料。但是明显可以看出来，有很多人都没有交。

“锡枫，今天下午交过来报告的人再加五天假期。”

“是总裁。”林锡枫挂断电话，唉，下午有一帮子人害怕被罚没交报告，明天早上估计要哭死咯！十五天带薪休假，他都眼红了。

第二天早上例会，各部门将自己部门的事情整理了一下逐一汇报。

沐元时不时会指出他们的漏洞，讲出他们的问题。不过他们明显感觉出boss今天心情不错，因为这么多错误漏洞他没骂人！

“今天的理会就到这吧。”沐元淡淡的说，林锡枫自觉的将名单递了上来。

“占用大家一点时间，宣布一些事情。”

“什么事情啊，这么隆重。”

“就是，还专门在例会上说，会不会是昨天……”

“有可能，你交了几次啊？”

“我交了两次，反正就算是罚也不可能扣我两年年终奖吧。”

“我也交了两次。”

底下的人窃窃私语，沐元没有打断他们，他们的对话他也听了个大概。

“好了都安静一下。”林锡枫叫停。

“宣布两件事情，第一，前天的人员名单这个月奖金三倍发放，没有奖金的工资翻倍。昨天下午的带薪休假十五天，双休日另算。”

“真的！”

“太好了，我就知道boss怎么可能会罚我们，十五天带薪休假，针不戳！”

“我已经想好去哪里了，这样一算至少可以休息大半个月。”

“另一件事，以后，你们没必要再把时间浪费在这种事情上面了，如果被我发现再有人写这些东西，扣除本月奖金，散会。”

“boss不愧是boss，真是赏罚分明啊！”