第4章内部矛盾的发酵

江静晴独自坐在办公室里，窗外的城市一片繁忙，而她的内心却如同暴风雨前的海面般波涛汹涌。她知道，赵文博的阴谋已经逐渐显露，但同样让她头疼的，是来自内部的隐忧。最近几天，公司内部的气氛发生了微妙的变化，尤其是在团队核心成员之间，一些潜在的分歧和紧张感正在迅速发酵。

桌上的手机突然震动，打断了她的思绪。她拿起手机，看到屏幕上显示着郭小璇的来电。

“小璇，什么事？”江静晴接通电话。

“董事长，我觉得我们得谈谈。项目团队的气氛越来越紧张，特别是技术部门，胡晓宇最近表现得很不安，似乎和研发团队的其他人有了矛盾。”郭小璇的声音带着明显的担忧。

江静晴皱起眉头。胡晓宇是技术部门的骨干之一，也是楚天宇的得力助手。他的不安直接影响到了整个项目的进展，而江静晴皱了皱眉头，感到一丝不安。胡晓宇是技术核心，如果他和团队出现了问题，后果将会非常严重。她深知，技术团队在未来智能医疗设备项目中的地位举足轻重，一旦内部失和，不仅会影响项目进度，甚至可能直接导致公司对外失信。

“具体是什么情况？”她沉声问道，情绪中的焦虑显而易见。

“胡晓宇似乎对项目进展的分工和资源调配有一些意见。他认为楚天宇的技术方案过于激进，容易导致项目延期。而研发团队其他成员也有些不满，他们觉得自己的建议没能被充分采纳，更多的时候是被楚天宇和你直接拍板决定。”郭小璇的声音压得很低，显然她也意识到事态的严重性。

江静晴靠在椅背上，揉了揉额头，试图理清思路。这些问题并不是突然爆发的，应该是最近的紧张局势让团队内部潜藏的矛盾逐渐表面化。她知道，胡晓宇对技术要求极高，楚天宇则更追求创新与速度，这两种不同的工作方式在高压下冲突愈加明显。

“好，我会尽快处理这件事。团队的信任不能崩塌，否则这个项目就完了。”江静晴的语气坚定。她必须立刻解决这个问题，不能让内部矛盾继续发酵。

挂断电话后，江静晴拨通了楚天宇的电话。

“天宇，技术部门那边出了一些问题，胡晓宇和团队成员之间有矛盾。”江静晴开门见山。

楚天宇在电话那头沉默了片刻，随后叹了口气：“我也察觉到了。胡晓宇这段时间情绪的确有些波动，我打算找个机会和他谈谈。不过，最近的项目压力确实很大，团队内意见不统一，这很正常。”

“我知道，但我们不能让这些分歧继续扩大。你和胡晓宇一直合作默契，这次为什么会产生这么大的分歧？”江静晴皱起眉头，继续追问。

“主要是技术上的路线选择吧，”楚天宇的声音透出一丝疲惫，“我希望项目能加快进度，毕竟市场竞争激烈，我们不能拖延太久。而胡晓宇的想法是，稳扎稳打，避免风险。”

“技术方案如果不尽快落实，我们可能会失去市场先机，”江静晴的声音也变得冷静起来，“但是，这件事情不能只靠压制，他的意见还是有参考价值的。”

“你说得对，”楚天宇停顿了一下，语气温和下来，“我会尽快找胡晓宇谈谈，看看能不能找到一个平衡点。”

江静晴点了点头，心情稍稍平复。她相信楚天宇的能力，知道他能处理好这些问题。不过，矛盾不仅仅限于技术路线。她能感觉到，一股更深的信任危机正在悄然酝酿。

第二天，江静晴召集了团队的主要成员，在公司会议室召开了一次紧急会议。会议室的气氛显得有些沉闷，尤其是胡晓宇坐在一旁，眉头紧锁，显然情绪不佳。

江静晴环视了一下整个团队，每个人的脸上都带着不同程度的疲惫和不安。她知道，最近的项目进展压力很大，大家都在承受着巨大的精神负担。

“今天召集大家来，是想听一听你们对项目目前进展的看法，”江静晴语气柔和，却带着一股不容忽视的威严，“我们现在所处的阶段非常关键，任何一点分歧都有可能影响项目的整体进度。我想听听大家的意见。”

胡晓宇抬起头，看了看楚天宇，欲言又止。会议室里一时安静下来，空气似乎凝固了。

楚天宇开口打破了沉默：“胡晓宇，如果你有不同意见，直接提出来吧。我们都是为了项目好，没有什么不能说的。”

胡晓宇脸上的神情略有犹豫，但他最终还是开口了：“楚总，我一直尊重你的技术能力，但最近几次的技术决策，我认为有些太过冒险。我们没有充足的时间去测试这些新技术，可能会影响整个项目的稳定性。”

“我明白你的顾虑，”楚天宇点了点头，“但是，如果我们不在技术上做出一些突破，项目的市场价值就会被严重低估。稳妥固然重要，但在这个行业，速度往往决定了成败。”

胡晓宇摇了摇头：“可是，我们的团队并不具备承受如此大的风险的能力。前期的几次测试结果已经显示出了一些不稳定性，我觉得我们应该放慢脚步，进一步优化技术。”

江静晴认真听着两人的争论。她能理解胡晓宇的担忧，也明白楚天宇的急迫。事实上，他们两人的意见各有道理，但现在的问题是，团队内部对未来的方向没有达成共识，而这正是信任危机的源头。

就在这时，郭小璇突然插话道：“胡总，我觉得楚总说得有道理。市场竞争已经非常激烈，如果我们不尽快推出产品，等竞争对手占领了市场，我们的研发再完美也失去了意义。”

“但我们不能为了抢市场就牺牲产品的质量。”胡晓宇反驳道，语气中带着明显的坚持。

江静晴看到会议气氛逐渐紧张起来，马上轻咳了一声，打断了即将升温的争论。她不想让团队内部的矛盾进一步激化。

“我认为，胡晓宇和楚天宇的意见都有道理。”她用平稳的语气说道，“我们不能忽视产品的稳定性，也不能忽视市场的竞争压力。所以，我希望你们两位能够坐下来，再次梳理技术方案，找到一个既能确保项目进度，又能保证产品质量的折中方案。”

会议室里沉默了片刻，胡晓宇叹了口气，似乎不再坚持。

“好吧，我会重新整理一下技术方案，争取找到一个更稳妥的解决办法。”胡晓宇的语气中透出一丝疲惫和妥协。

楚天宇也点了点头：“我会和你一起解决这个问题。”

江静晴心中的紧张稍稍缓解了些，但她知道，团队内部的裂缝并没有完全弥合。这只是暂时的缓和，真正的问题还没有解决。她必须找到更有效的办法来化解这场信任危机。

散会后，江静晴独自留在会议室，望着窗外。刚才的争论让她更加意识到，团队内部的不和不仅仅是技术分歧的问题，更多的是信任的崩塌。团队成员之间的默契一旦破裂，项目的推进将会举步维艰。

这时，楚天宇推门而入，轻声走到她身边：“你觉得事情真的解决了吗？”

江静晴没有立刻回答，片刻后才缓缓说道：“暂时缓解了，但还远远不够。胡晓宇的问题其实是整个团队的问题，大家现在的焦虑不仅仅是技术上的，还有心理上的不安。”

“你是说，他们对我们失去了信任？”楚天宇低声问道，眉头紧皱。

“或许是这样吧，”江静晴的声音带着一丝无奈，“项目压力越来越大，大家对未来的方向感到迷茫。特别是最近，赵文博一直在外部施压，团队内部的士气也受到了影响。”

楚天宇轻轻叹了口气：“我们必须重建团队的信任，不然再好的技术方案也无法执行下去。”

江静晴点了点头，她明白楚天宇的意思。信任，才是一个团队的核心。如果团队内部的信任无法重建，即使再多的技术创新、再好的管理措施也无济于事。

“我会想办法，”江静晴说道，语气中带着坚定，“我们不能让赵文博的阴谋得逞，也不能让我们的团队崩塌。”

楚天宇看着她，眼中透出欣赏和心疼。他知道，江静晴肩负着巨大的责任，而这一切仅仅是她重生后必须面对的重重挑战之一。

“我永远在你身边，静晴。”他说道，语气中满是温柔。

江静晴转头看着他，微微一笑，内心那股坚毅更加坚定。她知道，无论面对多大的困难，她都会坚持到底。背叛和危机或许只是暂时的，只要有足够的勇气和智慧，她相信自己能带领团队走出困境。