第二百一十四章紫云改制

紫云观三五年间，连续死了两任观主。

消息随着紫云观主动发出的讣告，迅速传开。

随之而来的消息，则是紫云观选出了五位长老共同商议观中事务，观主之位暂时虚悬。

五位参与商议观中事务的长老，四人称为常务，一人称为掌书记总揽大局，平日的寻常小事，就由他们五人合议解决，其余长老则在宗门遇到大事的时候，共同参与讨论。

这是当日孙龙见死后，梅生坚决不接受紫云观观主之位，最后推辞不过众位长老、弟子的强烈要求，不得已领导着紫云观众弟子，定下了新的宗门管理办法。

有关上层权力分配的变化，只是外界其他修士可以获知的一小部分改变。

更大的变化，则是紫云观内，将一直行之有效的宗门贡献制度，进一步深化，彻底贯彻进了整个紫云观，每一个弟子。

诸如龙虎聚气丹这样的丹药，今后也可以用宗门贡献换取，不再有长辈们指定，赏赐给哪位弟子。

并且，梅生还提议设立了各种排名奖励。

修为在同辈间最出色的三人，每年修行进步最大的三人，同辈中符法掌握最精通的三人、炼丹术最精通的三人等等等等。

各个项目中，排名靠前，就能获得丰厚奖励。

除此之外，还有一系列举措。

梅生直言不讳地告诉所有弟子，这些新规矩，就是要改变紫云观的不良风气，将拉帮结派、排除异己的习惯彻底消灭，引导大家进行良性的竞争。

争、抢、攀、比，都可以有，但必须是争抢谁的修为高，攀比谁的进步大！

除此之外，还专门设立特殊的奖励项目，那些能够帮助修为差、进度慢的同门的修士，同样可以获得奖励，不管帮助了几个人，有一个算一个，全都有奖！

说白了，梅生就是把前世校园奖学金那一套，搬了过来。

而且不搞虚的，前世那最容易攀关系、讲人脉的日常表现分、道德评分之类的，全部都转化成实实在在的评比标准。

比如能帮助同门、爱帮助同门，这就是道德评分高，给予相应奖励，不管帮助的是哪一方面，形式是什么样子的，只要证实是真的有，那就可以获得相应奖励。

公平、公开、易操作。

这些新规矩颁布实行不过几天时间，整个紫云观，弟子们的修行风气立刻就不同了。

就连金丹境的长老们，都开始私下里悄悄研习起了符、丹、法、阵等诸般护道之术。

陈均衍对梅生更加佩服，在梅生面前，彻底忽略了辈分问题。

实在是梅生行为、语言深具长者之风，再加上神通强大，令人不经意间，就要忘记他的辈分问题。

这一日，周围众多小宗门和排得上名号的散修，纷纷来到排云顶，他们都是受邀前来听梅生讲道的。

紫云观这边的事情处理差不多了，紫寿宫那边梅生不放心，回去之前，在紫云观讲道一番，算是给紫云观上上下下的弟子一场好处。