第5章Part1气场测试：你真的了解自己吗(

第5章part1气场测试：你真的了解自己吗(3)

1.因为他稳定和务实的特质，在投资领域的专业能力毋庸置疑，资本操作向来是他的理想，所以他仍然应该留在金融业，而不是像他自己设想的那样投身艺术行业，去投资一部电视剧或者做模特经纪人。

2.他应该开发自己多角度的思维，避免钻牛角尖，同时重新梳理自己的人际关系。重点是，他需要找到真正的朋友。

3.他可以有意训练自己进行一些灵活性和反应性强的活动，完善自己的个性，为生活增加新鲜感。尤其值得注意的是，他应该多参加非公务的团体活动，比如邀请一些朋友在周末去观看精彩的球赛，让别人忘掉他是高盛公司那些资本投机客的吝啬的财务管家。

○对他的建议：

在结论中，我告诉莱顿，他应该充分发扬自己在工作中专业和认真的长处，以补偿他处事不够灵活的性格弱点。多参加工作以外的活动，离开工作本身，是一个好办法。比如到夏威夷旅游，到非洲探险，去亚洲登上中国的长城。给自己一个放松的假期，享受丰裕的物质收入带给他的休闲回报。他需要时刻警惕自己的墨守成规和冷漠固执。当和别人讨论工作以及与朋友相处时，对话要放慢节奏和速度，留给对方考虑问题、作出反应的足够时间。这很重要，因为这会有助于改善自己高傲和居高临下的形象，改变在别人眼中他固有的傲慢形象。当他忘掉投资顾问和金融专家的身份时，热情的生活就会向他走来，他的气场才能回归积极，让自己在享受事业的成功之余，也能感受到生活的快乐。

在进行性格体检之前，莱顿一度有些紧张，反而不如他带来的“病人”杰弗逊表现得自然，而且他对这次测试的准确性曾抱有怀疑的态度。发现和承认自己的弱点总是一件困难的事，对于我们每个人来说都是如此，难度不亚于打胜一场战役。没有人愿意与自己作战，因为这很容易陷入一场“越战泥潭”，但这恰恰是大多数人无法变得真正优秀的原因。当莱顿拿到我给他的体检报告后，他对我说自己的收获非常大。因为这份报告的准确率在他看来是百分之百，每一个判断都让他心服口服。

“保罗，我确信经历了一场灵魂洗礼，原来我的脾气如此差，在朋友眼中我一定是个让人讨厌的不速之客。”

他说得没错，莱顿的许多朋友都这样评价他，认为他除了钱之外从来不谈论其他话题。他唯利是图，用名片、车子和会计师事务所出具的资产评估报告去判断一个人的价值。他只交那些可能带给他金钱收益的人，对待穷朋友的态度像面对一堆垃圾，尽管他可能内心热情如火。被人误解的痛苦让人同情，这说明他的气场出了很大的问题。

随后他才决定前来参加28天魅力训练的全部课程，像杰弗逊一样经历了一场“重生的炼狱”。他决心改掉那些影响自身积极因子的不良习惯，尽可能地消除气场的缺陷。

半年以后，当我再见到他时，他将自己的经历写成了一篇文章，登在《华盛顿邮报》上面，呼吁那些每天浸泡在红酒中的人都来参加魅力课程，为自己进行一次气场检测。

他说：“也许你已经很好了，但这将令你变得更棒！你会惊讶地发现自己原来还可以这么优秀！”

这是一场和灵魂的对话，它会帮助你克服性格的弱点。只要你能说服自己，脱去俗世的伪装，告别功利的都市、循规蹈矩的电脑以及枯燥的文件对你的捆绑和冲击，你就能在一面干净的镜子前解剖自己的个性和心理特征，发现自己气场真正的形状和性质，然后找到正确的方向。

请记住，我们每个人的性格都是一个构造独特的世界，里面蕴藏着巨大的能量。能量的徐徐释放构成了我们最基本的气场，就像飞机的发动机，既可以将我们从云端抛下，扔向万米之下的地面，摔得粉身碎骨，也可以助你飞向成功的巅峰！

因此，当你决定检测并调整自己的气场时，请首先认识性格。发现那些丑陋的弱点，才能造就积极健康的心态。把握住命运的风帆，使自己不至于在巨浪汹涌的大海中触礁遇险。

坏气场自检：问问自己“我为什么不行”

人们习惯了随口说出：“我就是行！我没问题！”就算心怀忐忑也会把牛吹到天上再说，总之绝不容忍被轻视的局面出现。这是一个很好的优点，我们都知道，自信是多么重要，但如果不懂得在释放自信之前搬除脚下碍事的石子，你就一定会重重地摔跤。

“我为什么不行？”有多少人在深夜的窗前对着内心发出强烈的质疑？

这不是一个会影响人生的重大问题，但却是可以洗涤心灵的普世哲学。它是我们开展魅力训练课程的座右铭，也是每个优秀人士与行业精英稳定释放强大气场的秘密法宝。

你只有敢于审视镜中的自我，知道自己为什么不行，才能找到“我可以”的决定性智慧。

当你面对一个升职的天赐良机，或许正有一位大客户和对公司极为重要的业务需要去争取，在强大的对手面前，你知道怎样去竞争吗？你有哪些优点是对方无法比拟的，你有哪些劣势是没办法与之抗衡的？你需要问问自己，对自己进行一次全方位的检测。

多伊奇公司的董事长唐尼·多伊奇建立了一个资产过10亿美元的全美顶尖的传媒公司，他在自己的书中就曾不止一次地向人们推荐这个问题——“我为什么会成功？因为我总是会询问自己，我为什么不行。”

一旦你懂得自问并积极主动地去寻求答案，气场便能得到全新升级，机遇的王国就会向你敞开大门。

这既是对我们自身良性气场的激励，又是对我们人生的一次加油。当那些水深火热中的美国中小企业主怀着重重的疑问来到我这里时，我总会建议他们先把当前的企业危机放到一边，去他的没有赚到手的钞票，请先给自己来一场心灵对话吧！难道我们连跟自己的内心诚实谈话的勇气都没有了吗？

“客户和你只见了一面就不再联系了，快到手的钱跑掉了，你因此愤怒，但你反省过自己的领带颜色过于鲜艳吗？可能就是它毁掉了你的大生意，而不是什么公司的财务结构。”

“优秀员工总是跳槽的原因也许不是你提供的待遇过低，而是你缺乏让人信任的领导力，在你这艘船上看不到希望的人一旦有机会便果断跳上岸，跑到更好的船上去，留下你一个人来到我这里自怨自艾！你为什么总是抱怨员工不能提供好的建议呢？”