NO.5滥好人
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夏磊的饭量比一般人大，别人吃一份标准餐足够了，他得再加俩白馒头，这是大学里养成的饮食习惯，不塞俩馒头下去这顿饭就跟没吃一样，心里不踏实。他的两名下属刘恪己和小丁都罢筷子了，唯独他还在大快朵颐。
刘恪己问夏磊，“头儿，你说部门合并这事儿，咱们组会受多大影响？”
今天一早，两部门合并的消息就传遍东江工厂，在涉及人员间更是被议论得沸沸扬扬。
夏磊头也没擡，“这我不清楚，得问老彭。”
“老彭能做得了主？”
“应该能吧！合并以后他不还是部门总监嘛！”
刘恪己放心了，长舒一口气说：“我今年五十一，没别的盼头，就指望能在西波德安安生生躺平到退休。”
刘恪己就一个女儿，如今在读大三，是他的心尖儿，他常说，等女儿找到工作，而他能平安熬到退休，这辈子就算圆满了。
两人聊天时，小丁一声不吭坐边上吸溜酸奶，一副忧心忡忡的模样。
刘恪己转头问他：“怎么回事啊你？愁得都快成一字眉了！你年轻轻的有什么好怕的？”
小丁翻白眼，“我又不是为公司的事儿烦！”
“那你烦什么？”
“家里。”
刘恪己就调侃他，“你媳妇刚千辛万苦给你生一大胖儿子，让你成功升级做了爹，你倒好，摆一副臭脸出来供人瞻仰，这要让你媳妇瞧见，非拿鞋底子抽你不可，她招你惹你了？”
夏磊喝着汤，扑哧一乐，差点呛着，抓了张纸巾胡乱擦擦下巴，问小丁：“家里到底怎么了？”
小丁叹口气，放下酸奶罐说：“我老丈人，前两天招呼都不打一声就去给孩子上了户口，等我回家，他把户口本往我手上一塞说报好了，我打开一看，居然是跟他家的姓！我脑袋都大了，可又不能说啥啊！闷肚子里烦了两天，还不知道怎么跟我爸妈交待呢！”
刘恪己乐道：“谁让你老丈人有钱有势呢！行啦！别泄气，赶紧跟你媳妇商量商量，快马加鞭再生一个！”
夏磊也笑，“老刘这主意不错！”
小丁更加郁闷，“那也得我老婆愿意啊！”
夏磊说：“小丁你这心态也得改改，别老觉得心理不平衡，时代不一样了，现如今孩子跟谁姓是由父母在家庭中的经济地位决定的，你只能认栽。”
刘恪己说：“要不你出来创业吧！我跟头儿帮你拉项目，争取早日发达，把孩子的姓改回来。”
小丁也抓了纸巾擦嘴，“不跟你俩说了，就知道拿我找乐！”
“你看你，一说创业你就怂！”刘恪己笑道，“我要是跟你一样二十来岁，我肯定豁出去干一票，说不定没几年就大发了！”
小丁扔了纸巾起身，刘恪己也跟着站起来，对夏磊说：“头儿你慢慢吃，我去劝劝他。”
夏磊挥手让两人走了，自己又多留了十分钟，吃饱喝足才离开餐厅。
餐厅外是一片宜人的草坪，沿边交错种着樱花树和垂丝海棠，花期已过，正是绿叶疯长的时候，满目苍翠。
有人站在树边打电话，从夏磊的角度望过去是背影，及肩的波浪卷长发，一身藕荷色职业套装，腰身收得细窄，a字裙摆下面露出笔直纤长的两条腿，夏磊无需多看就知道是邬蓝，她以行事犀利、身材火爆、待人亲和闻名于西波德。
夏磊朝邬蓝走近，恰好她转过身来，眉头微锁，看上去有几分憔悴，想来部门合并的事给她的打击不小，夏磊正琢磨该怎么措辞，邬蓝眼眸一擡瞥见他，嘴角随即上扬，露出一抹笑意，很快结束了通话。
“吃个饭还忙活儿呢？”夏磊笑问。
邬蓝扬起手，轻轻拨了下肩上的长发，“不是客户，是我妈打给我，说今天去看一位住院的朋友，怕赶不回来接孩子，让我自己想办法，我能怎么办，只好请假了。”
夏磊一听可以帮上忙了，赶紧说：“你要是走不开，我跟雨薇说一声，让她顺便把洋洋也接上，你下了班直接去我家……”
夏磊的女儿和邬蓝的儿子都在高新区实验小学一年级就读，还是同班同学。
邬蓝笑道：“哪能老麻烦你们呢！嗨！请假就请假吧！反正合并的事一公布，我也留不了几天了。”
后面那句话是压低了嗓音说的，她自己没什么情绪，但在夏磊听来还是替她委屈。
“唉，上面也不知道怎么想的，说并就并，这不是难为你和老彭嘛！要不，你找老彭好好谈谈，你手下那些人怎么样不好说，但你业务能力这么强，老彭肯定要派你大用的。”
邬蓝却听得发笑，“你就别安慰我了，我知道你是好心，但问题不是这么看的，你想想我跟彭靖锋争了这么久，我的部门都被合并没了，他能容得下我？这不是我想不想走的问题，是我必须得走。”
夏磊干愣了会儿，仿佛对邬蓝的推测半信半疑，挠挠头皮说：“不会吧，不就是为了统一管理才搞合并嘛……要不，我找老彭说说？”
邬蓝又笑，这也是她喜欢和夏磊打交道的原因，从不幸灾乐祸，而且特别实心眼儿，见不得旁人落难，总想伸手去拽一把。
“算啦！这事不是你我能搞定的，上面都安排好了，别自讨没趣——哎，有人找你！”
夏磊回眸，看见邵丽丽正匆匆朝自己走来。
十分钟后，夏磊敲开了彭靖锋办公室的门，“老彭，你找我？”
彭靖锋点头，“坐下说——合并的事定了，这周会出通告，正式开会前，我先找你聊两句。”
“哦。”
夏磊坐下，心里还惦着邬蓝刚才那些话，想张口问，忍了忍又闭嘴了，还是等彭靖锋说完再问比较好，季雨薇经常提醒他，多听少说才不会出错。
彭靖锋先从宏观角度论述了为什么是邬蓝的团队被合并过来，而不是他们被合并过去。
“……由各部门的主要功能决定，而不是根据部门负责人一时的业绩来定夺，咨询服务的未来肯定在工业技术部，放在售后服务部格局小，拓展面也窄……”
夏磊不傻，知道刨开这些冠冕堂皇的道理，背后埋藏的都是相关人员之间激烈的利益厮杀，无论哪个派别获胜，最后都会给出一套极佳的说辞。
他这么想并非意味着他反感彭靖锋，恰恰相反，他非常佩服和敬重彭靖锋，作为朝夕相处三年的直接上司，彭靖锋对夏磊帮助良多，能够容忍他的急躁脾气、各种牢骚，甚至某些时刻的拖后腿表现，对夏磊来说，是那种难得遇见又值得珍惜的宝贵领导。
“合并之后，三个项目组的结构不变。”彭靖锋很快转入下一个话题，“也就是说，会把邬蓝那边的人手拆分进我们现在的小组。”