第279章完善制度

次日一早，阳光明媚，万里无云。秦霜霜一早就来到公司里面上班，身为管理她一般都是提前到一会儿，今天刚刚走进公司就发现有几个人在睡觉。

“哒哒哒——”

脚步声传来以后，几个还在睡觉的人吓的一激灵，于是一个个抬头，揉着眼睛，但也不敢吭声，很是害怕被秦霜霜批评。

“那个，秦管理，我们不是故意的，昨天晚上实在是熬得有点儿晚了，所以才稍微休息一会儿。”

有人壮着胆子开口，主要是实在害怕被批评，批评还不是最主要的，最主要的是害怕被扣钱。

本来工资就已经低到没人性了，要是再扣点儿，那这个月铁定完蛋！

秦霜霜听到这句话以后，也没有说什么，只是走了过去，心里面并没有责怪这些人的意思。

回到自己办公室以后，想到几个人昨天晚上的劳累，于是直接点了几杯奶茶过来，算是犒劳他们一夜忙碌。

几个人接到奶茶以后，之前心里对她积攒下来的怨怼瞬间就少了很多，更有甚者心里已经不再记恨了。

到了快午餐的时候，秦霜霜去了一趟洗手间，不知道这个点儿是不是特别容易碰到闲聊的，总之她进去以后发现有几个人在闲聊。

起初她也没在意，打算上完厕所就离开，但是很快几个人闲聊的内容引起了她的注意。

“唉，破公司，工资低的一批，照这种情况发展下去，我什么时候能够付个首付啊！”

“唉，还首付呢，我月月都在换花呗，更加可怕的是，这个月开销又大了，别说包包化妆品了，我现在就只想把自己养活。”

“算了吧，公司是自己选的，工资低了也没办法，总归除了工资低以外也没有什么不好的地方。”

……

隔间里面传出两个女生的交谈声，秦霜霜瞬间皱眉，她不明白工资有这么低吗？

带着好奇心，她查了查公司里面的福利制度，却忽然发现了，这个公司根本没有沈氏集团那种福利。

不仅仅是工资低得可怜，就连年假日的聚餐、月奖、年终奖，全勤奖什么都没有。

发现这一切以后，秦霜霜忍不住感到不舒服起来，不太明白到底是怎么回事儿，于是去找总经理了解情况。

“砰砰砰——”

秦霜霜站在门口礼貌敲门。

“进来吧。”

总经理并不知道门外站着的是谁，只是喊了对方进来。

“总经理，我有一个很困惑的地方，我们公司为什么一直没有奖项也没有设置聚餐等等活动？”

秦霜霜把自己手中的公司福利制度拿给对方过目，希望对方能够解答自己的困惑。

“这，唉，还能是为什么，还不是公司利润太低了，没有盈利上哪儿有完善的制度？”

总经理一看到秦霜霜询问的问题，直接叹了口气，也不是他不想去把公司做好，只是这么多年过去了，公司的盈利实在是可怜的很。

“是这样啊？”

秦霜霜点点头，但还是不太能确定是否是如他所说这般，还是打算问问沈言，毕竟她经历过太多欺上瞒下的事情。

“对，是这样没有错，还有别的问题吗？”

总经理觉得尴尬，公司开到这个份上确实是很尴尬的，毕竟是沈氏集团的子公司，却开成了这个样子。

“没有了，谢谢你。”

秦霜霜点点头，礼貌微笑以后离开了办公室。

回到办公室以后坐下，打电话给沈言，想跟对方聊聊制度上的问题，她觉得有奖励才有干活的动力，如果什么都是死的，那肯定就不会有人再积极了。

沈氏集团。

沈言本来正在忙着手头上的事情，看到秦霜霜打来电话，立马把事情给推了，谁都没有这个电话重要。

“喂？霜霜，怎么了？”

电话那头传来沈言的声音。

“就是想问一下，公司为什么没有奖励机制也没有聚餐之类的……”

秦霜霜询问一句，其实是想要跟他说一下看能不能搞一个能者多的或者劳者多得之类的。

“公司最近几年的利润已经很低了，基本上除了工资以外已经没有什么余钱去做这些事情了。”

沈言把公司里面的事情告诉秦霜霜，希望她可以明白一些事情。

“那我可不可以增加一个奖励机制啊？也用不了多少钱，就只是想搞一个劳者多得这样子的奖励。”

秦霜霜犹豫一会儿以后还是提出了自己的意见，不管怎么说，要是可以有个奖励机制，应该还算是可以让公司员工提高一些积极性吧？

“嗯，可以，我过会儿把这件事情告诉总经理。”

沈言短暂思考过后同意了秦霜霜的提议，既然她想要做好公司，陪她一下也不是不可以。

“谢谢。”

秦霜霜松了口气，她刚刚就在想，要是沈言忽然拒绝的话，岂不是很尴尬，不过还好他没有拒绝。

下午的时候，总经理宣布大家一起去会议室开会。

“下面，我们宣布一下公司刚刚制定出来的计划体系，这边是完善的奖罚制度，你们可以私下里看看，劳者多得。”