第302章人前风光

李贵想了一下说，我处理完这边的事就赶过去吧。

送走曾牛牯一行后，李贵径直去了公司。张富拿着新的公司人员架构图来找李贵。

富贵公司，还是张富任总经理，下设四个工程队，带队经理分别为三顺、二蛋、老候、江石头。

拟任命小伍子为业务部经理分管业务、资料、建档。

任命古寒梅为财务经理。

设立工程部，人员待聘。

另设网络营销平台，张富分管，岳超为平台总监。

拟任命林玲为公司副总经理，分管行政和财务。

对于富贵公司的架构设定，李贵非常满意。说部门经理一级调薪两千，副总经理一级调薪四千，总经理调薪六千。

张富笑道是不是调整的太多了？

李贵说，我这只是写在纸上的，真正的钱要靠我们明年挣出来。方案我们先定好，但是明年年初才发文。

接着张富又拿出了豆制品厂、建材厂、民宿酒店的调整方案，李贵看了都不太满意，这倒不是张富的问题。因为张富并不了解它们的情况，所以做不好也正常。

李贵收下那些方案说，这些方案做得不错，我再同他们商议一下，肯定会有调整。

张富走后，林玲进来给李贵倒茶。李贵开玩笑道，昨晚洗衣机没坏吧？

林玲难过地说，洗衣机没坏，但只转了三秒钟，虽然不伤衣服，但也没洗好呀。

李贵知道她在这方面有点怨妇心态，于是说，不跟你鬼扯了，等会你和我去江下村，同舒雅把研讨会的名单和会务定下来。

林玲说，那行，你随时叫我。我先下去定个名单草稿。

李贵拿着那份豆制品的人员架构图，想了好一会儿，都没有想出换掉孙怡佳的办法。

要想业务上一个台阶，非得有象沈杜鹃那样的敏锐性才行。要是让孙怡佳在那里当个裱糊匠，这个小厂子肯定得倒。

正当李贵在那里愁眉不展时，孟秋盈的电话打了进来。

孟秋盈说，那家倒闭的服装旗舰店谈下来了，有两层，月租金一万二，租不租？

李贵说，你把定位发过来，我们去看一下，关键是好不好停车，现在吃饭的地方，如果没停车的地方，再好也白搭。

孟秋盈说，后面有个很大的停车坪。你是打算走中高端，还是低端路线？

李贵说，你以为还是七八年前的时光，现在的人都讲究养生，不大吃大喝了。现在走中高端哪有人吃，走低端平民化，薄利多销才是出路。

这房东真他麻黑，一个月一万二他咋不上天呢？

孟秋盈道，你也不能怪人家房东，人家买来的房价就是那么高。人家是想一铺旺三代，却没想到一铺毁三代，弄了一身的债。