第34章快刀斩乱麻

所谓的问责，包含两个部分。

第一就是责任，如果一个人没有履行他需要承担的责任，自然要追究这个人的问题。

第二就是询问，这其实涉及上下级的问题。

从来只有上级问责下级，下级如果问责上级，这叫做逾越，这种行为本身也要接受更高级别的人问责。

放在现在，就出现一个新的问题。

牧风虽然有着执行经理的身份，有权利启动问责程序。

在场的所有人，或多或少都有一些问题，的确有必要问责。

但是，牧风来到永恒集团，多说来了八天。

在八天的时间，可能连集团内部关系都弄不清楚，不懂其中的利害关系。

这样的人，有什么胆量，敢在一周的晨会上，对所有人说出问责这句话？

看着众人疑惑、嘲笑的目光，牧风只是接过张美丽手中的一份文件，对着上面的内容说了出来。

“首先是东区分公司生产部的刘恒部长。”

听到自己的名字，在人群中的刘恒先是一愣，然后在旁边人的注视下，挺起胸膛，与牧风的目光相对。

刘恒算是永恒集团的老人，工作时间超过十年，是永恒集团的元老级别人物。

只是刘恒不喜欢总公司的争名夺利，自愿来到东区分公司，成为一个生产部的部长，为总公司把守生产关。

在明面上，是这样的。

如果说评价最佳员工，刘恒至少能排到前十。

别说是普通的员工，就算是站在这里，工作几年的经理级别人物，对刘恒的评价，也只有热心肠，愿意分享工作经验云云。

但是，在过去的一周时间内，牧风发现了许多关于刘恒的事情，便整理了一下。

听着牧风的夸奖，刘恒脸上也露出得意的表情。

毕竟在永恒地产工作这么多年，这些表面工作还是有的。

刘恒甚至在想，牧风当众夸奖自己，是不是给了自己投名状，依旧决定加入自己这一方？

翻过一页后，对于刘恒的评价也是急转直下。

“挪用东城分公司活动资金超过五千万，生产部的生产资金，有六成以上进入个人账户。

无论是供货商或是货物运输，都被刘恒以各种理由，吃拿卡要过。