第329章信任危机

小青和斗志明白杨睿的大致想法，也没打算隐瞒大家。不久，斗志在酒桌上给大家透了个底：“搞团体派系不要殃及普通会员。”

众多团长回去后，纷纷约束手下队伍的小动作。

会内风气一下子好了许多，乐于助人和关爱新人的事件时不时冒出来。

斗志配合杨睿杀鸡儆猴，付出了面子代价，也得到了杨睿的谅解。

后来杨睿给斗志发了个消息：“好好带队伍！”言外之意在说：“提升一下管理能力，避免负面传闻，准备任职校将。”

看到消息后，斗志先松了口气，心想信任危机总算过去了！

他回了一封邮件，详细汇报各项工作，尤其是配合秋风欢掌管权力方面的工作，强调道：“会长请尽管放心，属下年岁大，做事还算谨慎稳妥，一定会办好那几件事。”

杨睿想要的效果已实现，高层们搞小派系的动作有所收敛，不敢轻易殃及弱势群体。

公会的重组扩张变得沉稳了一些，没后台的会员看到了更多公平，会长不是传闻中的内务一概不管，关键时刻，或许请求会长当强力后台。

这一次，杨睿不仅关照了没背景的会员，培养了一些种子人才。也间接帮斗志摆平了负面影响，为下次提拔他扫清了一个大障碍。

游戏历14月16日，全国个人竞技结束。

杨睿并没有停止练级，下个月又将是全国百人团队竞技赛。

在这个阶段，练技能不如练级提升实力快，前者犹如长期投资，见效非常慢。

整整一个月，杨睿从四十二级练到了四十四级，经验模式小时又没有了，每日新增的那一个小时都用上了。

虽然他和飞梦小队一练级的效率不高，但杨睿有办法。

他每日找小惜单独组队练一个小时，这个小时才开启经验模式，同时全程使用震地斩抢经验，在十倍效果下，收获比全天高出两倍以上。

杀等级阶位为四的普通小怪，基础经验二的四次方，也就是十六点，副本怪强百分之二十，经验翻倍。

一次拉四五十只怪，一群怪有一千五百点，一小时杀三十多群怪，总经验有五万上下，杨睿全程用震地斩，能分走七成经验。

十倍经验模式下，一个小时轻轻松松收获三十多万经验，加上白天陪练的那十来万，每天有四十多万经验收获。

游戏历14月20日下午两点。

杨睿打开属性面板，一边查看数据，一边说：“我这个月的时间到上限了，系统已提示一个小时内下线。下个月要参加公会的百人团竞技赛，你们还是尽快招个盾战吧，要不先弄个狂战凑合下，每次少拉点怪也可以练。”

除了等级，最大的变化是多了国家声誉积分500点。

一个多月以来，技能一个升级的都没有。

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杨睿不由地再次在心里感叹：“技能升级太tmd困难了。”

和几位队友告别，又给小青发了个消息，然后下线。