第10章他看你的眼神很不单纯啊! - 说好假结婚,司少你怎么上瘾了? - 前橙似锦 - 都市言情小说 - 30读书

第10章他看你的眼神很不单纯啊!

姜以柠露出遗憾的表情,当着他面小声蛐蛐,“祁肆果然是名副其实的高冷,不过没关系,我还有难度系数小的资源。”

“我没有女朋友。”

祁肆又强调一遍,顿了顿,才接着说道,“至于谈恋爱,看感觉。”

感觉是很虚无缥缈的东西,但是他没有当场拒绝,那就是有戏。

姜以柠眼神一亮,饶有兴致地追问,“学弟,你喜欢什么类型的女生?”

“许学姐知道。”

祁肆丢下这么一局模棱两可的话,就拿着托盘转身走了。

姜以柠盯着许星眠,兴奋地像是瓜田里的猹,“老实交代,你们俩是不是背着我谈上了?他看你的眼神很不单纯啊!”

许星眠撇了下嘴巴,“你想多了,我们目前连朋友都算不上。”

跟姜以柠分开后,许星眠从通讯录里调出一个号码。

“阿洵,我需要深入背调一个人。”

***

盛源作为江城首屈一指的科技公司,招聘信息一经发布,就吸引了大批优秀人才投递简历。

哪怕经过前期的简历筛选,来笔试的依然有上百号应聘者。

许星眠头脑聪明,专业课成绩在学校也名列前茅,笔试毫无悬念地过了。

第一轮面试中,应届毕业生只有五个人。

盛源很重视人才选拔,要求也比绝大部分企业更严格,初试淘汰了九成应聘者。

只有十人进入最终的复面。

而许星眠是唯一的应届生。

为表公平公正,面试以抽签的方式决定顺序。

许星眠抽到的是九号,进去面试间时,对面坐了一排面试官。

许星眠做完自我介绍,面试官还没来得及提问,面试间的门被人从外头打开。

穿一身深色高定西装的男人走进来,坐在正中间的主位上。

许星眠没想到司廷聿竟然亲自来面她,跟他目光对上的一瞬不由怔住。

不过很快两人就默契地收回视线。

司廷聿修长的手指翻开她的简历,认真看了片刻才开口,“许星眠,主修计算机,辅修金融,说说看,你为什么选择两个跨度这么大的专业?”

许星眠组织了下语言,语气沉稳吐字清晰,“计算机负责底层逻辑与技术落地,金融负责市场判断与价值分析,我想做的不只是写代码的程序员,也不只是看数据的分析师,而是能把技术和商业结合起来的人才。”

司廷聿抬眸,目光落在她脸上,似在考量,又似带了几分深意,“盛源的技术部与项目部压力都很大,你能扛得住?”

许星眠点头,没有丝毫犹豫,“在学校,两个专业课程我能同时兼顾,工作上,我同样可以。”

“年轻人有冲劲有目标是好事。”

司廷聿沉默两秒,话锋一转,“不过你工作经验为零,跟其他应聘者相比,毫无优势可言。”

她一个还没完全走出校园的应届生,敢跟那么多拥有大厂工作经验的应聘者竞争盛源的工作岗位,可见野心和胆量。

“有工作经验不代表能力出众,经验是加分项,却不是唯一的评判标准。”

许星眠迎上男人的视线,没有半分应届生面对职场大佬的怯懦,白皙漂亮的脸蛋上透着不服输的韧劲。

她停顿了下,继续道,“我没有实习经历,没有落地过成熟的商业项目,这是我的短板。但与此同时,我没有固化的思维模式,没有被行业惯性束缚,我有足够强的学习能力和适应能力,能快速吸收新的知识,融入团队。盛源需要的是能创造价值的人,而不是一份漂亮的履历。”

一席话说得条理清晰,掷地有声。

原本神色严肃的几位面试官对视一眼,眼底露出几分赞许。

司廷聿深邃的眼眸始终锁在她身上,看不出太多情绪,却让人莫名感受到压迫感。

“如果盛源交给你一个跨部门项目,需要你协调技术团队完成技术落地,同时对接市场部门把控商业需求,两边意见相悖进度受阻,你作为核心衔接人,第一时间会怎么做?”

这是一个极具实操性的难题,没有固定答案,考验的是临场反应,逻辑思维以及全局把控力。

这样的问题,就算是有几年工作经验的人都未必能答得周全。

许星眠没有慌乱,大脑飞速运转,对答如流,“首先,我会梳理出技术部与市场部的核心诉求与矛盾点,明确技术实现的可行性边界,以及市场需求的优先级。其次,召集双方核心负责人开会,把技术难点和市场痛点全部摆上台面,寻找两者的平衡点。在不影响项目核心效果的前提下,做出最优调整方案。最后,制定详细的推进时间表,明确各环节责任人,实时跟进进度,及时解决突发问题。”

“如果双方依旧无法达成一致呢?”司廷聿语气淡漠,却带着不容置喙的压迫感。

“所有的矛盾都源于沟通不畅与信息差,我会整理出两种方案的利弊与成本损耗,上报给上级领导,同时附上调研后的最优建议,绝不拖延项目进度。”

司廷聿微微颔首,“我的最后一个问题,如果公司录用你,你能否接受岗位调剂?”

许星眠点头,“可以。”

司廷聿旁边的面试官翻完许星眠的简历,出声询问,“许小姐,我看你简历上写着已婚,你觉得职场女性婚后该如何平衡家庭和事业?”

“我认为家庭和事业从来不是二选一的单选题,我对自己的人生规划有清晰的认知。婚姻于我而言,是生活的支撑,而非事业的牵绊。评判一个员工的核心标准应该是工作能力,而非婚姻状态。另外,我了解过盛源的企业文化,对员工人文关怀这一块做的很到位,不会搞婚育歧视那一套,这也是我选择盛源的原因之一。”

其他两位面试官又问了几个专业性很强的问题,许星眠的回答不算完美却也挑不出一丝错处。

“许小姐,很感谢你来面试,我们会在五个工作日内通知结果。”

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