第42章挖角 - 职场新兵训练班 - Nichy - 都市言情小说 - 30读书

第42章挖角

夏若有些迟疑地看着他,业内的小道消息她不是没听过。通过这些日子的接触,她感觉吴建江除了说话比较直接,并没什么特别,但他现在的举动,在那么一瞬间,她的心确实“咯噔”了一下。“吴总,有什么话您直说无妨。”她维持着笑容,有些后悔自己把俞新语赶走。

“怎么?你在担心?”吴建江的脸色有些难看了。

“没有!”夏若的笑容变得更尴尬了。

见她面露为难的表情,又不得不维持着笑容,吴建江忍不住笑起来,“难怪大家都知道,姜少华把你吃得死死的。”夏若不知道如何回应他的话,一时间愣住了。“我也不和你拐弯抹角了,只问你一句,愿意来元龙吗?我们新组建的室内设计部,经理的位置一直悬空着……”

“吴总……”夏若没想到吴建江是来挖角的,而且还是在公司的会议室内,“我并没有离开七越的打算。”错愕过后她的声音恢复了以往的平静,“只是既然贵公司有室内设计部,又为什么……”

“我知道美达有意请你当专属设计师,在你考虑他们的时候,是否愿意给元龙一个机会?我会给你更大的发展空间,更大的自由度,至于报酬,一定比七越优厚。”其实早在别墅设计开始前,元龙已经想挖角了,只不过毕竟她还太年轻,又与美达的人走得太近。那天,当吴建江亲眼见证她的认真严谨后,本想找人与她谈谈,不料被她的住院耽搁了。今天,其实按照一般的标准,整个小组设计的初稿完全没有问题,吴建江过于苛刻的要求,只是想知道夏若有多少的进步空间,有多少的潜力,以及多少的忍耐力。

其实在美达提出专属设计师的意向之前,也曾提过想让她跳槽。之所以会拒绝,只因为在设计公司与在开发商内部担任设计师完全是两个概念。虽然设计公司也是为开发商,或者总包工作,但毕竟是甲方与乙方的关系,在设计方案上,双方还有很大的协商空间。但一旦成为开发商内部的员工,那么设计师要做的便是怎么为公司省钱,怎么为公司赚钱。而且,从另外一个角度分析,为不同的甲方工作,能尝试不同类型的设计项目,而如果成了内部设计师,能够做的只有公司项目了。想到这些,夏若笑着对吴建江摇摇头,“吴总,谢谢您的好意,只不过暂时我并没有离开七越的打算……”

“你不用这么快答复我的。”他笑着拍拍夏若的肩膀,似一个长辈,“还有,不必担心,我并不是强迫女人的男人。”

他如此直白的话,让夏若有些尴尬,“吴总,我没有这个意思……”

“我知道外界有很多关于我的流言,不过真真假假,只看你自己是哪种人。希望你不会因为那些话影响埃蒙特的项目,影响你是否接受室内设计部经理职位的决定。”吴建江看着她年轻的脸庞,带着纯然的赞赏,“当然,如果你不接受,我也能理解,毕竟你有你的考量。”

“吴总,谢谢您的体谅。其实并不是我觉得元龙有什么不好,只不过我是公司一手栽培起来的,暂时来说,并没有离开的理由。如果您是担心我会接受美达专属设计师的提议,进而影响埃蒙特的项目,那么您多虑了。对一个设计师来说,我们有自己的职业道德,而且大多数人都希望自己能全面发展,把每个项目都做得尽善尽美……”

这话让吴建江有些惊讶,“你的意思是,你会拒绝美达?”

夏若摇摇头,“这些事情会由公司于美达协商,我只是想对您说,无论发生什么事,我都会尽力做好手上的每一个项目。”

对她的承诺,吴建江没有接口,只是看着她。姜少华是业内公认的老狐狸。在他加入七越的山海分中心后,这里的业绩直线上升,员工流动率也越来越低。之前的几年,每一次夏若拿奖,大家都在等着看她会跳槽去哪里。可令人失望的是,她依旧留在了七越,除了一次的职位提升,并没看到七越给她什么好处。于是大家便公认了这位副总经理的手段。

不过现在,他看着眼前淡淡笑着的女人,忽然觉得,她看似很单纯,却并不是那么容易被控制的人。因为她清楚地知道自己想要什么。从他们的对话中他也知道,她是一个聪明的女人。他坐在这里快半个小时了,唯一知道的是,她会尽全力把埃蒙特的项目做到最好。“其实,我也知道,美达提出的条件应该是很优厚的……”

吴建江还是忍不住打探,夏若会如何面对“专属设计师”的诱惑,毕竟现在来说,美达和元龙是最大的竞争对手。不过他的话并没得到任何回应,因为走廊中传来了争吵声。

****************万恶的分隔线*****************

第三十一课冷静地面对别人的挖角

吴建江明目张胆的在七越的会议室企图把夏若挖角去元龙,这表示了他对夏若能力的肯定,夏若应该高兴地接受吗?毕竟他承诺给与最优厚的条件。面对他的话,夏若有些惊讶,(甚至不是惊喜),在冷静地思索后,很肯定地拒绝了,因为他知道自己想要的是什么,什么才是适合她的,即使明知道姜少华的阴险。

同行的挖角,很多人来说觉得是一件荣耀的事情,更有人视之为与公司谈条件的筹码,只不过,挖角真的像表面那样,是一只香饽饽吗?答案是未必的,因为这种事很可能会弄巧成拙。一方面,公司知道了员工可能有异性,难免会产生戒心;另一份,一个陌生的工作环境,陌生的同事拍档,一定需要磨合期,磨合期之后,是不是适应,是不是能让自己发挥最大的潜力还是一个未知之数。更何况,口头上的优厚条件,最终一定能完全兑现吗?这也是一个未知数。

(谢谢小五的长评,下午加更)

字体大小
主题切换