第147章长相也不过如此

而且行政部也是一个肥差，虽然他的职责中，也有解决员工矛盾纠纷这一项，可多数时候，还是解决员工的福利问题。

比如逢年过节发点儿东西，以及组织员工出去旅游等等。

也难怪徐恒的反应会那么大。

毕竟是“割了”人家一块肥肉，彭斌怕徐恒有想法，又单独找他谈心。

谁知徐恒情商高得很，半点儿不会让彭斌为难。

或许就算曾经有过为难的心思，但是看到木已成舟，也就赶紧改口风了，免得吃力不讨好，最后还落个里外不是人。

“彭总，你放心，我不会有任何意见的，昨天在会上，我也只是站在公司部门设置的角度，谈了一点个人的看法，但是对于公司的决定，我是绝对服从的。”

彭斌见他态度诚恳，也就放下心来，点头说道：“我就知道你是个明白人，其实谁都知道，你的初衷也是为了公司好，怕设置太多的部门，最后造成机构臃肿，浪费公司的资源。”

“是啊，我就是这样想的！”徐恒一副遇到知音的表情说道。

不管实质是不是这样，但基调就这样定下来了。

徐恒一如既往的去干他的人事工作，彭斌则等着面试新的行政部负责人。

本来按照刘可真的意思，是从博大公司内部提拔一个。

因为内部选拔上来的，对公司的员工比较熟悉，以后调解矛盾纠纷也好，做员工的思想工作也好，都比较有利。

而且这样还有一个好处，那就是让员工看到自己有上升的空间，更容易激发他们的工作干劲和创造力。

可是彭斌考虑再三，还是决定从外面招聘。

主要原因嘛，还是他觉得这些员工跟徐恒的关系都太密切了，有些工作职责可能会牵扯不清。

其实说白了，还是彭斌想进一步降低徐恒对公司员工的实际影响力。

要是再拆开来讲，就是彭斌想进一步巩固自己的权力。

但这种隐秘的思想旁边是绝对不会对别人透露的。

他给刘可真的理由是：“公司管理日趋规范，从外面引进专业人才，更有利于公司进一步实现规范化管理。”

刘可真听到他这样说，也就不好的再反对了。

只不过徐恒为了避嫌，就没有再参与招聘部门经理的事，人是刘可真通过关系，从猎头公司找来来。

名叫池千雪，很少见的一个姓氏。

彭斌过资料后，还跟刘可真开玩笑说，是不是看人家的姓氏奇怪，所以特意挑的？

答案肯定不会是这个，但是“池”这个姓氏，彭斌确实是第1次听到，刘可真也是。

通知池千雪来面试这天，正好彭伟期末考试结束，学校放假一天，他到公司来玩，结果一看到池千雪就“大叫”起来：【哇，这不是那天我在飞机上看到的高冷美女吗？她竟然到老爸的公司来了！】