第120章老板最苦 - 激荡人生从1991开始 - 策马 - 女生言情小说 - 30读书

第120章老板最苦

六个工厂,总共获得1.2个亿的贷款,虽然都是受到监管的专项资金,但依然如同新鲜血液一样刺激着承运的大动脉。人员、设备、场地、供应链……方方面面的工作都在慢慢推进。  在外界看来,承运的发展速度,绝对算得上是奇迹。

内部的人都清楚,这个奇迹的出现,是多么的不容易。

周运良也出席会议,对外宣布激励股权制度正式实施,他首次拿出个人10%的股权进行稀释,分给高层骨干,叶虎、胡志秋、苏婉如等人都在激励名单之中。

“我希望你们都想一想,是不是具备不可替代性,是不是对集团发展有重大贡献。如果答案是肯定的,那你就一定能得到分红权。即使首批没有,以后也会有。我这个老板和其他资本家不一样,不是那抠抠搜搜的人!”周运良当众说道。

下面众人笑起来,这么大一老板舍不得给自己配新车,每天上下班蹬自行车,还好意思说不抠抠搜搜?

“一些具体的工作,叶总和胡总他们会安排,我就不多啰嗦了。但今天这么重要的日子,我总要说点什么!”

周运良微微卖一个关子,笑着说道:“我给你们描绘一下集团的发展蓝图吧!”

下面众人鼓掌,蓝图的另外一个叫法是画饼。

周运良描述,承运集团的六个新工厂,将在未来三个月的时间里陆续实现量产,连同东临工厂,总人数将突破八千人。承运品牌将遍布华夏全国,总营业额破亿。今年年底承运品牌的知名度将不逊于国内任何一线品牌。

言简意赅,没有太多的渲染词汇,但还是听得众人热血沸腾,尤其是那些从东临老厂就更过来的老员工。

若是其他人这样画饼,下面人不会相信,但周运良已经不止一次证明自己,只要他说出的话,就一定能实现,别管那些话听起来多么惊世骇俗。

会议结束,众人散去,周运良把各部门的一把手留了下来。

“饼是画给中层员工的,把你们留下来,该撒点佐料了!”

周运良收起笑容,用严肃的口吻说道:“小厂子变成大集团,人数翻了好几倍,作为管理团队的一员,我要求你们去思考一个问题:该怎么管。”

下面没人出声,会议室里安静的只剩下呼吸声。

“这里面的学问就太大了!严格的考核制度是必须的,和考核制度配合的是惩罚制度和晋升渠道,要让有能力的人看到希望,要让滥竽充数的人感受到危机。但是呢,从另外一个层面讲,又不能把人管死了。制度会消磨积极性,若所有人都被拘束得像瘟鸡一样,那承运集团将毫无活力可言。”

“你们是各个部门的一把手,要切身实地地去考虑这个问题,在人才培养方面不要给我省钱。部门和部门之间的分工要明确,尽可能地避免扯皮推诿的风气,我知道你们当中有相当一部分来自于国企,可不许把坏风气带到我这里来。”

“从业务流方面考虑,市场是龙头,对你们的指标考核也是最严格的,你们的工资构成中一大半是订单提成,所以不要整天坐在办公室里晒太阳,要走出,把订单拉回来。你们拿了订单,生产部门才有动力嘛!”

“生产这一块是制造业的根基,要在质量和产量之间做平衡。叶总和苏总做得很好,好的经验要横展给六个新工厂。安全生产是一条红线,我这里强调一点,任何时候都不许踩红线,一旦踩线,责任人必须滚蛋,这没什么可说的。”

“采购部门要从供应链和采购两方面着手,东临老厂这边的情况已经稳定,但不要以为你们就会轻松,六个新工厂的供应链都需要重新建立,你们要像市场部一样跑出去,去攻克关键零配件的供应商,价格、产量、质量、稳定性……这方方面面都要考虑清楚。我要求你们形成一套固定的供应商考核机制,考核通过的可以进入体系,考核不通过的果断踢开。廉洁方面的话题我不多说,但我知道采购部门一定是重灾区,你们自己心里有个数。”

“财务方面会执行集团财务垂直管理,每个分厂都会由集团直接委派财务经理,原则上财务经理只比分厂厂长低半级,任职实施轮岗制。”

说到这里周运良微微缓了一口气,说道:“从集团化之后,我这个大老板就会变成瞎子聋子,但你们最好不要存心糊弄我。财务报表我每个季度都会看,小的问题我不会出声,等到我出声的时候,你们可要做好心理准备!”

这一次会议,足足开了三个小时,除了中间休息十分钟,周运良一直在讲话,话题大到市场生产和财务,小到办公室纪律,都有所涵盖。

其实承运集团化之后,绝大多数管理者都处在瞎子摸灯的状态中,不知道大集团和小厂子之间的区别点,本次经周运良一番讲解,他们有了系统性的认知。

“也许有人会问,集团方方面面的工作都有人在做,你这个大老板干什么?”讲到最后,周运良抛出最后一个问题。

顿了片刻,周运良自问自答道:“如果你们方方面面都运转正常,我就找个地方去度假,但就是不知道你们会不会给我这个机会!”

台下众人笑了起来,方方面面都运转正常?这几乎是不可能的。

说起来,一个企业的大老板,其实是最苦逼的,哪里有火情就得冲向哪里,没有上下班也没有节假日,忙得焦头烂额还往往不被下面的员工理解。

吃过午饭,在办公室的沙发上睡了午觉,醒来时嗓子疼得要命,可能是上午讲话讲多了。

让助理沏了一壶绿茶,坐在崭新的实木办公桌前批阅文件。

一份文件是行政部门提过来的,计划添置几台新车,两台奥迪四台桑塔纳,还有天津大发两辆,预计费用两百万,叶虎在总经理的位置上已经签字。

周运良想了想,把奥迪的数量改成一,桑塔纳的数量改成二,天津大发的后面加备注,优先找二手车资源,如此一来,费用控制在一百万以下。

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